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Jubiläum 25 Jahre Inther Group

Von Dipl.-Betriebswirt (FH) Bernd Maienschein Lesedauer: 1 min

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Inther Group

Die Inther Group ist ein niederländischer Systemintegrator, der sich innerhalb eines Vierteljahrhunderts von einer Ideenschmiede für integrierte Omnichannel-Software zu einem internationalen hybriden Systemintegrator entwickelt hat.

Die beiden CEOs Martijn Herder (l.) und Paul Hermsen blicken auf 25 Jahre Entwicklung der Inther Group „aus der Dachstube zum Global Player“ zurück.
Die beiden CEOs Martijn Herder (l.) und Paul Hermsen blicken auf 25 Jahre Entwicklung der Inther Group „aus der Dachstube zum Global Player“ zurück.
(Bild: Inther Group)

1998 war es, als Martijn Herder und Paul Hermsen im niederländischen Venray an integrierten Softwarelösungen für E-Commerce-Anwendungen tüftelten und ihr Unternehmen gründeten. Schon damals positionierte man sich frühzeitig in einem zukunftsweisenden Produktsegment. Man dürfe nicht vergessen, dass Onlinebestellungen und E-Commerce damals bestenfalls in ihren Kinderschuhen steckten, so Martijn Herder. Aber schnell seien die ersten Projekte gekommen und die Nachfrage sei gestiegen.

Ausbau zum internationalen hybriden Systemintegrator

Bis heute hat Inther sein Produktspektrum deutlich erweitert. Man agiert jetzt weltweit mit über 300 Mitarbeitenden und mehrstelligem Millionenumsatz als hybrider Systemintegrator mit Software- und Hardware-Komponenten.

Unsere flexible Software ist nach wie vor die Seele und Stärke unseres Unternehmens und jeder von uns gebauten Intralogistikanlage.

CEO Paul Hermsen

Wie Hermsen erklärt, sind Daten und ihre intelligente Verarbeitung „heute wichtiger denn je“. Aber auch Hardware-Komponenten werden von Inther inzwischen entwickelt und produziert, zum Beispiel eigene, verbesserte Förderer oder innovative, robotergestützte Kommissioniersysteme wie der Gantry Robotic Intelligent Piece Picker (GRIPP). Auch nach 25 Jahren bleibe, selbst vor dem Hintergrund des steten Wachstums, die geschäftliche Professionalität in einer familiären Atmosphäre die Stärke des jungen Unternehmens, wie es heißt. Hermsen: „Wir bleiben flexibel und persönlich ansprechbar.“ (bm)

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