Fachkräfte Ein eigenes Jobportal für den Hamburger Hafen

Quelle: Pressemitteilung von Hafen Hamburg Marketing e.V. 1 min Lesedauer

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Der Fachkräftemangel macht auch vor der maritimen Branche keinen Halt. Um dem entgegenzuwirken hat das Hafen Hamburg Marketing nun ein digitales Jobportal eingerichtet.

Das Jobportal könnte für neue Fachkräfte für die norddeutschen Häfen sorgen.(Bild:  HHM / Marc Ihle)
Das Jobportal könnte für neue Fachkräfte für die norddeutschen Häfen sorgen.
(Bild: HHM / Marc Ihle)

Allein in der Metropolregion Hamburg gibt es über 60.000 hafenabhängige Arbeitsplätze. Doch immer mehr Stellen bleiben unbesetzt. Das betrifft die gesamte Branche vom Lagerlogistiker über die Ingenieurin bis hin zum Lotsen oder der Barkassenführerin. Eine gewisse Fluktuation sei zwar normal, doch immer häufiger sei es schwer überhaupt Ersatz zu finden. Axel Mattern, Vorstand des Hafen Hamburg Marketing e.V. sieht daher in dem neuen Jobportal eine Möglichkeit die Mitgliedsunternehmen aktiv zu unterstützen. „Ab sofort finden Bewerberinnen und Bewerber verschiedenste Stellenausschreibungen und Informationen über die Unternehmen auf dem Portal", so Matten. Mit täglich um die 5.000 Besuchern auf der Website werde den Unternehmen durch das Portal eine große Sichtarbeit verschafft, ist Matten überzeugt.

Unkomplizierte Suche nach maritimen Jobs

Kernbestandteil des Portals ist ein Filtertool, das einen Überblick über aktuell ausgeschriebene Stellen in der maritimen Logistik von Hamburg bis ins Hinterland verschafft. Die Liste der Stellen kann gefiltert werden nach Art der Ausbildung, nach Arbeitsfeld und nach Bildungsabschluss.

Interessierte können sich sowohl über die jeweiligen Stellenanzeigen informieren als auch direkt zu einer Unternehmensvorstellung des jeweiligen Betriebs gelangen. Bild- und Videomaterial bieten einen ersten Eindruck vom Unternehmen und einen Überblick über die aktuellen Ausschreibungen des jeweiligen Unternehmens.

Eine Übersicht über die verschiedenen Berufsfelder im Hafen bietet das Jobportal auch. Die Rubrik „Job der Woche" stellt auf der Startseite des Portals wöchentlich zu einer Jobbeschreibung.

Das Jobportal soll die Vielfalt der maritimen Logistik und deren Berufe veranschaulichen und damit als Inspiration und als Ausgangspunkt im Bewerbungsprozess dienen. So könnte der Jobfindungs- und Bewerbungsprozess für Jobsuchende und potenzielle neue Fachkräfte einfacher werden. Und Unternehmen kämen schneller an geeignete Fachkräfte.

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