BME-Gehaltsreport Einkauf 2026: Onlineumfrage startet

Umfrage Gefragt: Gehaltsstrukturen, Arbeitsbedingungen und Entwicklungen im Einkauf

06.05.2026 Von Dipl.-Betriebswirt (FH) Bernd Maienschein 1 min Lesedauer

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Bundesverband Materialwirtschaft, Einkauf und Logistik e.V. (BME)

JUNG Hebe- und Transporttechnik GmbH

Spanset GmbH & Co. KG

KRAIBURG Relastec GmbH & Co. KG

Für seinen Gehaltsreport 2026 führt der Bundesverband Materialwirtschaft, Einkauf und Logistik e. V. (BME) aktuell wieder eine bundesweite Onlineumfrage durch. Für Teilnehmende gibt es als „Zuckerl“ eine kurze persönliche Gehaltsanalyse innerhalb ihrer eigenen Referenzgruppe.

Mit dem BME-Gehaltsreport Einkauf 2026 will der Eschborner Lobbyverein ein aktuelles, fundiertes Bild zu Gehaltsstrukturen, Arbeitsbedingungen und Entwicklungen deutscher Einkäufer gewinnen.(Bild: BME) — Mit dem BME-Gehaltsreport Einkauf 2026 will der Eschborner Lobbyverein ein aktuelles, fundiertes Bild zu Gehaltsstrukturen, Arbeitsbedingungen und Entwicklungen deutscher Einkäufer gewinnen.
(Bild: BME)

Zehn bis 15 Minuten sollten Teilnehmende für die anonyme Onlineumfrage zum neuesten BME-Gehaltsreport Einkauf 2026 Zeit haben. Die Belohnung dafür ist ein persönlicher Gehaltsvergleich innerhalb der Referenzgruppe. So sehen die Teilnehmenden, wie ihr Einkommen im Vergleich zu ähnlichen Positionen eingeordnet ist. Wie der BME angibt, erfolgt die Teilnahme selbstverständlich anonym, sämtliche Daten werden streng vertraulich behandelt. Die persönliche Auswertung steht Teilnehmenden ab dem 1. September zur Verfügung, die Veröffentlichung des vollständigen Gehaltsreports ist für den November 2026 vorgesehen.

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